職種 | 企画提案営業/株式会社ネットラーニング |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | オンライン教育・eラーニング・LMS(ラーニングマネジメントシステム)を用いた戦略的教育研修の導入から実施に至るまでをコンサルティングと合わせてトータルに企画提案し、組織の課題解決を図る営業です。 例)組織の人事課題を解決する研修(グローバル化に伴う人事制度改定、理念、情報セキュリティ、コンプライアンス、内定者向け、ITエンジニア育成)、大学講義のオンラインなど 【営業相手】大手企業・大学等が多い 【スタイル】既存深堀営業・新規顧客開拓共にあり |
応募資格 | 大卒以上 |
必要とされる資格・経験 | ・集合研修、対面研修など、法人向け研修サービスの企画提案営業の経験者 (企業の本質的な課題を特定し、適切なソリューションを企画・設計して提案する力が活かせます) 【歓迎】 ・当社の事業や活動に共感し、新しいチャレンジに意欲的な方 ・将来、組織の中核やリーダーを担いたい志向のある方 |
望ましい資格・経験 | ・研修業界、人材業界の営業経験者 ・大手、中堅企業向けの営業経験者(顧客に大手企業、中堅企業が多いため) |
待遇 | 募集要項をご確認ください。 |
応募資格 | 大卒以上 |
勤務時間 | 9:00 ~ 18:00 (休憩1時間) |
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休日休暇 | 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏期休暇(7月1日~9月30日までの期間に3日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、不妊治療休暇、バースデー休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年)、研修休暇(勤続8年)、5時に帰る日(月1回) ※女性社員はもちろん、男性社員も「育児休暇取得実績」が複数あります(数週間~数ヵ月) |
給与 | 入社時の理論年収384万円~600万円、入社時の月給24万円~33万円 (※経験・能力を考慮の上、当社給与規定により優遇します) 賞与年4回、交通費全額支給、職種により別途インセンティブ |
評価制度 | 四半期ごとに目標管理制度を実施 (期初に目標を立て、期末に目標の達成度を評価します) |
研修制度 | 入社時研修、階層別研修、業務別知識取得研修、eラーニングコースの受講、資格取得奨励金制度、学習図書奨励金制度 |
給与 | 入社時の理論年収384万円~600万円、入社時の月給24万円~33万円 (※経験・能力を考慮の上、当社給与規定により優遇します) 賞与年4回、交通費全額支給、職種により別途インセンティブ |